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保險增員常見拒絕問題集錦,給你提供幾個處理思路

  • 2021年04月09日
  • 19:31
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沒有人脈,不適合做保險 


您太謙虛了。人活一世,每個人都有屬于自己的人脈圈子??磥砟貏e講義氣,不希望自己的工作打擾到周圍的朋友,是這個意思吧。


我入司之前也像您這樣想,覺得人脈決定了保險能不能干好。后來我發(fā)現(xiàn)不是這樣,能不能干好保險,不是人脈決定的,而且專業(yè)決定的。


現(xiàn)在的消費者再也不會為人情買單了,他們只會為專業(yè)買單。您這么聰明,又有能力,相信您通過公司系統(tǒng)的培訓(xùn),很快就能上手的。


干保險沒有固定工資,不好


說得沒錯,保險收入確實不固定。我每個月工資都不一樣,有時候1萬,有時候3萬,一年12個月都沒有重復(fù)的收入。但我們認真想想固定收入真的好嗎?


我表姐在酒店幫廚,每月兩千五,剛給我念叨完要辭職,因為工資太固定了。干了好幾年也沒漲,錢越來越不夠花??此剖杖敕€(wěn)定,其實購買力在下降。


追求固定工資,其實就是希望收入有保底。都是一天8小時付出,我們?yōu)槭裁辞蟮?,卻不求高呢?咱們嘗試一下,別光盯著底薪,挑戰(zhàn)一下頂薪怎么樣?



干保險太殘酷,沒業(yè)績就得走人


其實哪一行都不容易的。你覺得保險和外賣比起來,哪一個更辛苦?保險和出租比起來,哪一個更辛苦?成年人的生活中就沒有容易二字。


如果你是酒店的老板,雇傭3名員工打掃衛(wèi)生。有1位總是偷懶,打掃不好,你就把他辭退了。他見人就說你酒店不好,衛(wèi)生打掃不好就會被辭退。


那您覺得,是您酒店存在問題,還是他個人存在問題?很多時候行業(yè)是沒錯的,應(yīng)該反省的是個人。哪個行業(yè)付出都有回報的啊,只要不偷懶就行。真的把該做的做好了,又怎么會沒業(yè)績呢?


沒有推銷經(jīng)驗,沒辦法勝任工作


沒做過推銷就太好了!因為保險公司有一整套專業(yè)化的銷售流程,從無到有、由淺入深的教給你,經(jīng)驗都是學(xué)出來的嘛,這才叫成長啊。


保險招新,就怕有經(jīng)驗、卻又一瓶不滿、半瓶逛蕩的。學(xué)習(xí)沒有空杯心態(tài),就不能穩(wěn)定的扎好基本功。


任何一份工作,剛做都是陌生的,需要進行培訓(xùn)。學(xué)會了崗位上的技能,肯定就能勝任工作了,您說對不對?



我有孩子,所以不能做 


這么巧啊,剛才我在路上遇到一位寶媽,她了解到我們公司在招人,就問能不能也讓她干保險。我問她加入的原因,她說:我有孩子,我需要這份工作。


您看,同樣的事情,看待的角度不一樣,就有不一樣的結(jié)果。我們有孩子,為什么不能做呢?正是因為有孩子,我們才更要做啊。


母親不僅僅陪伴孩子成長,更要成為孩子的榜樣。當(dāng)孩子同學(xué)自豪的說我媽媽是做保險的,你難道想讓孩子講自己的媽媽沒有工作嗎?


我朋友做過,但是沒做好,我怕... 


來的路上我看到兩家火鍋店。有一家空空蕩蕩考慮轉(zhuǎn)讓,有一家店里坐滿了人。如果您也想要開一家火鍋店,您要參考哪一家的經(jīng)營意見呢?


每個人的工作,不就像經(jīng)營火鍋店嗎?有人做的好,有人做不下去。無論別人失敗或成功,他們的經(jīng)驗只能作為參考。我們關(guān)注的應(yīng)該是他們?nèi)绾纬晒Φ?,而不是他們?nèi)绾问〉摹?/span>


既然邀請您加入這個行業(yè),以后的日子肯定會和你攜手并肩,共同學(xué)習(xí)探討。之所以來邀請您,而不邀請別人,正是因為您和他們不一樣。

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