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從獲批籌建到獲批開業(yè)，再到正式揭牌亮相，這家肩負特殊使命的壽險公司，自成立以來，備受行業(yè)關注。而今，在“破”與“立”之間，這家壽險新晉“巨無霸”仍然在調(diào)整中不斷前行，其中就包括人事調(diào)整。

2月18日，瑞眾人壽發(fā)布關于總裁變動的公告稱，因達到退休年齡，趙松來不再擔任瑞眾人壽總裁。此次人事變動，也成為瑞眾人壽成立以來的首次高管調(diào)整。

隨著趙松來的離職，誰將接棒這一重要職位，將成為一大關注點。而且，從瑞眾人壽當下的領導班子看，仍處在補充完善階段，其董事長趙立軍在今年將迎來61歲。

未來，這家壽險公司將迎來怎樣的管理格局？下一步將如何落地新戰(zhàn)略規(guī)劃？仍是行業(yè)關注的焦點。

保險“老將”已退休

談及這位瑞眾人壽首位總裁，雖然關于他的工作履歷信息并不多，但從公開資料看，趙松來已在保險業(yè)打拼了40年左右，是一位名副其實的保險“老將”。

資料顯示，1984年，趙松來就已經(jīng)加入保險行業(yè)，并且一直在中國人壽任職，他先后擔任過中國人壽天津市大港區(qū)支公司副經(jīng)理、總經(jīng)理，天津市分公司副總經(jīng)理等職務。

2006年8月，趙松來開始擔任中國人壽天津市分公司總經(jīng)理一職。之后，他又進到中國人壽總部擔任業(yè)務總監(jiān)，同時兼任天津市分公司總經(jīng)理、北京市分公司總經(jīng)理。2019年6月，趙松來被任命為國壽集團保險職業(yè)學院院長、黨委書記。

從以上信息看，趙松來具有豐富的保險從業(yè)經(jīng)歷。而且在擔任中國人壽天津市分公司總經(jīng)理期間，趙松來曾帶領中國人壽天津市分公司取得了優(yōu)異成績，例如，2010年，中國人壽天津市分公司實現(xiàn)總保費36.45億元，同比增長24.2%，市場份額在當?shù)剡_到24.92%；新單期交保費達7.08億元，同比增長34.64%，開創(chuàng)了天津市分公司歷史發(fā)展的最好局面。

正因表現(xiàn)出色，趙松來被委以重任。2020年7月，華夏人壽被接管，中國人壽成為接管華夏人壽的重要一方，而趙松來也成為華夏人壽托管組的核心成員。

2023年7月，華夏人壽結(jié)束被接管狀態(tài)，此后，該公司也迎來了新的領導班子，其中趙松來成為華夏人壽的總經(jīng)理。后來，隨著瑞眾人壽成立，趙松來擔起首任總裁一職也順理成章。

如今，伴隨瑞眾人壽逐步走上發(fā)展正軌，保險“老將”趙松來卻到了功成身退的時候。趙松來離職后，誰將接棒，成為行業(yè)的一大關注點。

人事調(diào)整或持續(xù)

其實，除趙松來外，瑞眾人壽當前的領導班子中還有多位人員是來自國壽體系。例如，董事長趙立軍、副總經(jīng)理李英建、總精算師田今朝、監(jiān)事李路。

值得一提的是，瑞眾人壽董事長趙立軍也是一名“老國壽人”，生于1963年7月，如今也將近61歲。

資料顯示，趙立軍，1987年畢業(yè)于安徽財貿(mào)學院會計學系工業(yè)會計與財務專業(yè)并獲得學士學位，2010年畢業(yè)于清華大學獲得高級管理人員工商管理碩士學位?；乜雌涔ぷ髀臍v，趙立軍在中國人保、中國人壽都有過任職。

在中國人保時，趙立軍先后任職過老人保時期的計劃財務部干部，香港中國再保險有限公司計劃財務部主任、副經(jīng)理，香港中國保險（集團）有限公司計劃財務部副經(jīng)理、經(jīng)理等職務。

離開人保后，趙立軍加入中國人壽，歷任中國人壽（股份）財務部總經(jīng)理助理、總經(jīng)理，山東省分公司副總經(jīng)理，中國人壽（股份）法律與合規(guī)部總經(jīng)理，數(shù)據(jù)中心副總經(jīng)理（主持工作）、總經(jīng)理，國壽集團財務總監(jiān)兼職務部總經(jīng)理，中國人壽（股份）副總裁等職務。

2019年，趙立軍調(diào)任至國壽健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司擔任總裁一職。2020年7月，華夏人壽被接管，而國壽健康正是華夏人壽的接管公司。后來，趙立軍成為華夏人壽托管組組長，隨著接管工作的結(jié)束，趙立軍也有了新的身份，即瑞眾人壽董事長。

不過，從年齡來看，已超60歲的趙立軍是否會有職位變動，也是一大關注點。

就目前瑞眾人壽公開的信息看，其董監(jiān)高人員還處于完善階段，而這些人員配置，或也會受到股東的影響。

發(fā)展勢頭依舊強勁

公開資料顯示，瑞眾人壽的股東分別為九州啟航（北京）股權(quán)投資基金（有限合伙）、中國保險保障基金有限責任公司，出資金額分別為339億元、226億元，持股比例分別為60%、40%。其中，九州啟航（北京）股權(quán)投資基金（有限合伙）是由12家機構(gòu)出資，包括國壽壽險、太保壽險、太平人壽、人保壽險在內(nèi)的11家國資系壽險公司，以及深圳市深基啟航投資發(fā)展有限公司。

保險公司的董事一般是由股東方派出，如此情況下，瑞眾人壽的董事又將如何組成？

再回到瑞眾人壽自身，從華夏人壽到瑞眾人壽，從業(yè)務層面看，二者并無兩樣。而且，基于華夏人壽曾經(jīng)不錯的業(yè)績，瑞眾人壽在承接華夏人壽的資產(chǎn)與負債后，其基礎并不差。

從2023年7月成立以來，瑞眾人壽已在保險市場行進半年多時間。據(jù)『A智慧?！猾@得的數(shù)據(jù)顯示，2023年，瑞眾人壽的業(yè)績再上一個臺階。數(shù)據(jù)顯示，瑞眾人壽總保費達到2691億元，同比增長6%，排在市場第三位。其中，新單保費達1544億元，同比增長9%；續(xù)期保費為1146億元，同比增長3%。

此外，2023年，瑞眾人壽新單標保達260億元，同比增長33%，長險新單期交為340億元，同比增長28%。從增長勢頭看，瑞眾人壽表現(xiàn)依舊強勁。

2024年干七件大事

2024年是瑞眾人壽成立后的首個完整經(jīng)營年度，也是新戰(zhàn)略規(guī)劃正式落地實施元年。面對未來，這家新晉壽險“巨無霸”，又將祭出怎樣的打法？

在1月19日瑞眾人壽召開的2024年工作會議上，瑞眾人壽相關人員表示，要把握好“穩(wěn)”和“進”、“立”和“破”的關系，統(tǒng)籌平衡好規(guī)模與效益、資產(chǎn)與負債、發(fā)展與安全。下階段，要以中長期發(fā)展戰(zhàn)略及2023—2025年發(fā)展規(guī)劃落地為牽引和抓手，堅持內(nèi)外兼修、一體推動高質(zhì)量轉(zhuǎn)型落地見效。

2024年，瑞眾人壽將圍繞推進中國式現(xiàn)代化這個最大的政治，堅定不移走中國特色金融發(fā)展之路。具體要抓好六項重點工作，即：

? 全面加強黨的建設。全面加強黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，持續(xù)推動主題教育成果轉(zhuǎn)化。

? 持續(xù)推動風險處置有效實施。

? 積極服務國家發(fā)展大局。制定服務大局整體工作方案，推動工作方案規(guī)劃落地見效。

? 推進三化戰(zhàn)略全面宣貫落地。完成戰(zhàn)略規(guī)劃審議報備，做好戰(zhàn)略規(guī)劃宣傳引導，推動戰(zhàn)略規(guī)劃落地實施。

? 著力推進重點領域深化改革。創(chuàng)新產(chǎn)品研發(fā)模式，強化業(yè)務與銷售能力建設，加快推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型，推動投資能力和投資收益持續(xù)雙提升。

? 強化資源保障和機制建設。加強人才隊伍建設，完善三位一體政策體系，強化全面風險管理，加強企業(yè)文化建設。

此外，瑞眾人壽還將緊扣“實”字，從七個方面重點發(fā)力，即：全面堅持黨建引領，抓實抓緊從嚴治黨；全面落實服務大局，抓實抓深五篇大文章；全面聚焦公司戰(zhàn)略，抓實抓早舉措落地；全面圍繞經(jīng)營計劃，抓實抓細目標達成；全面健全經(jīng)營機制，抓實抓準配置效能；全面重塑經(jīng)營鏈條，抓實抓新服務能力；全面加強風險管理，抓實抓牢安全防線。

這些目標和任務，未來將落到新一任總裁所帶領的領導班子的肩上。