近日，中匯人壽總公司社會(huì)招聘正式啟動(dòng)。本次招聘，中匯人壽集中發(fā)布了銷售渠道管理、產(chǎn)品精算、投資、健康管理、合規(guī)風(fēng)控、審計(jì)、信息技術(shù)、財(cái)務(wù)管理、行政管理、人力資源、黨建紀(jì)檢、銷售隊(duì)伍培訓(xùn)、員工培訓(xùn)等33個(gè)方向的崗位招聘需求，前中后臺(tái)崗位均有涉及，其中也包含部分部門級(jí)崗位需求。

　　中匯人壽由中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司和中國(guó)保險(xiǎn)保障基金有限責(zé)任公司共同發(fā)起設(shè)立，總部位于首都北京，注冊(cè)資本金332億元人民幣。本次招聘發(fā)布的健康管理、創(chuàng)新業(yè)務(wù)等方向，體現(xiàn)出中匯人壽對(duì)“1+3”戰(zhàn)略落地的重視，積極探索銷售模式創(chuàng)新、推動(dòng)保險(xiǎn)與醫(yī)療產(chǎn)業(yè)相結(jié)合的新模式，推進(jìn)“保險(xiǎn)保障+健康管理”融合發(fā)展的新思路，進(jìn)一步滿足民眾日益增長(zhǎng)的健康保障需求。

　　中匯人壽依托國(guó)有金融企業(yè)的堅(jiān)實(shí)平臺(tái)，堅(jiān)持推進(jìn)隊(duì)伍創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新，積極向數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型，加大科技賦能力度，在精算、軟件開發(fā)、系統(tǒng)管理、數(shù)據(jù)管理等方向都將進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。

　　此外，合規(guī)管理、黨建紀(jì)檢、干部監(jiān)督等方向?qū)I(yè)人員的充實(shí)，也是中匯人壽作為國(guó)有金融企業(yè)全面落實(shí)黨建引領(lǐng)、全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)在要求。

　　自6月28日開業(yè)以來，中匯人壽經(jīng)營(yíng)管理動(dòng)作頻繁推出，戰(zhàn)略落地方面，中匯人壽先后與與鎂信健康、中國(guó)健康管理協(xié)會(huì)等簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，推動(dòng)保險(xiǎn)與健康管理的跨界合作，為客戶打造更豐富的健康服務(wù)。同時(shí)，中匯人壽推出系列品牌宣傳舉措，積極傳播“國(guó)有金融企業(yè)”的企業(yè)屬性、強(qiáng)大的股東實(shí)力以及為客戶享受美好生活匯聚安心力量的品牌主張。

　　分支機(jī)構(gòu)方面，中匯人壽吉林、上海、四川、青島、河南、河北等分公司已陸續(xù)開業(yè)。同時(shí)，中匯人壽還創(chuàng)新性地推出了新型保險(xiǎn)規(guī)劃師計(jì)劃，并先后開展多場(chǎng)次的“保險(xiǎn)有未來˙中匯大舞臺(tái)”創(chuàng)業(yè)發(fā)展論壇，推出新型保險(xiǎn)規(guī)劃師成長(zhǎng)路線圖，從保險(xiǎn)顧問到保險(xiǎn)規(guī)劃師，再到NIP企業(yè)家，助力從業(yè)者實(shí)現(xiàn)“三級(jí)跳”。

　　目前，中匯人壽已經(jīng)按照國(guó)家金融監(jiān)督管理總局北京監(jiān)管局的批準(zhǔn)，整體受讓天安人壽保險(xiǎn)業(yè)務(wù)及相應(yīng)的資產(chǎn)、負(fù)債。在壽險(xiǎn)市場(chǎng)深度調(diào)整的背景下，中匯人壽未來如何在高質(zhì)量黨建引領(lǐng)下推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，值得期待和關(guān)注。

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責(zé)任編輯：曹睿潼